5 tics de langage à bannir d’un entretien d’embauche

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Aujourd’hui, nous allons plonger dans le monde fascinant des tics de langage ! Ces petites expressions qui se glissent souvent dans nos conversations sans que l’on s’en rende compte.

Mais, du coup, qu’est-ce que ces tics de langage disent réellement de vous lors d’un entretien ?

Les tics de langage sont bien plus que de simples mots ou expressions que nous utilisons pour combler des silences ou réfléchir. Ils peuvent en dire long sur votre attitude et votre personnalité, et c’est ce que nous allons explorer dans cet article.

Les 5 tics de langage les plus fréquents

1. Et donc

Ces deux petits mots sont souvent utilisés pour introduire une nouvelle idée ou pour relier deux concepts. Cependant, les utiliser de manière excessive peut indiquer que vous avez du mal à organiser vos pensées de manière cohérente. Cela peut être interprété comme un manque de clarté dans votre communication.

2. Euh

Les hésitations et les « euh » fréquents peuvent révéler un manque de confiance en soi. Ils peuvent donner l’impression que vous n’êtes pas sûr de ce que vous dites, ce qui peut être perçu comme un signe de nervosité ou d’incompétence.

3. Du coup

Utilisé à bon escient, « du coup » peut être un excellent moyen de relier des idées ou de clarifier un point. Cependant, l’abus de cette expression peut donner l’impression que vous êtes trop informel ou que vous avez du mal à rester concentré sur le sujet.

4. En fait

Souvent utilisée pour apporter une précision ou clarifier une pensée, l’abus de « en fait » peut donner l’impression que vous hésitez ou que vous manquez de conviction. Par exemple, si vous dites : « En fait, je suis plutôt bon pour résoudre des problèmes, » cela peut sembler peu assuré.

5. Genre

Utilisé à l’excès, « genre » peut donner l’impression que vous parlez de manière trop informelle. Par exemple, si vous dites : « Genre, je suis vraiment passionné par cette industrie, » cela peut affecter la crédibilité de vos propos.

Comment corriger ces tics de langage ?

La première étape consiste à en prendre conscience :

• Enregistrez-vous en train de parler ou demandez à un ami de le faire.
• Identifiez les expressions que vous utilisez fréquemment et travaillez à les réduire.

Vous pouvez également pratiquer des techniques de prise de parole en public pour améliorer votre confiance en vous et votre capacité à articuler vos idées de manière plus fluide.

Lors d’un entretien, il est essentiel de faire bonne impression et de montrer que vous êtes un professionnel compétent. Les tics de langage peuvent, malheureusement, nuire à cette image. Ils peuvent donner l’impression que vous n’êtes pas préparé, que vous manquez d’assurance ou que vous n’êtes pas suffisamment concentré.

En résumé, les tics de langage ne sont pas seulement des mots ou des expressions anodins. Ils peuvent en dire long sur votre attitude et votre personnalité lors d’un entretien. Prenez conscience de ces habitudes de langage et travaillez à les corriger pour donner la meilleure impression possible à vos interlocuteurs.