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CV - Dommartin-lès-Toul (54) - BAC+4 , BAC+2

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Manager d'équipe Responsable du personnel

10/04/2024
Saint-Max (54130), Meurthe-et-Moselle (54), Grand Est - BAC+2 - Sénior (à partir de 10 ans)
COORDINATRICE DE CENTRE DE SANTÉ - AGEMETRA - Service de santé au travail - St Priest (69)
MANAGER/SUPERVISEUR - PRÉSENCE VERTE - Société de Téléassistance - Ludres (54)
RESPONSABLE DU PERSONNEL - CERVITEL - Centre d'appels pour cabinets médicaux - Nancy (54)
Chambre des métiers et de l'artisanat - Comptabilité et gestion d'entreprise

Co-gérant d'entreprise

18/04/2024
Ceintrey (54134), Meurthe-et-Moselle (54), Grand Est - BAC+4 - Sénior (à partir de 10 ans)
Responsable QHSSE - Groupe Livio (88)
Co-gérant d'entreprise - SARL DIETMETZ Metz
Technicien de maintenance - Fonderie Saint-Gobain Foug
- Master Manager des Risques QHSE Niv

Assistante QHSE

23/06/2022
Saint-Nicolas-de-Port (54210), Meurthe-et-Moselle (54), Grand Est - BAC+4 - Confirmé (5 à 9 ans)
Assistante QHSE - IFBM, Vandoeuvre (54)
Technicienne commerciale préleveuse - ACP logistique, Massy (91)
Animatrice amélioration continue sécurité - NEUHAUSER
CESI de Nancy (54) - Mastère Spécialisé QSE

Assistante QHSE

23/06/2022
Saint-Nicolas-de-Port (54210), Meurthe-et-Moselle (54), Grand Est - BAC+4 - Confirmé (5 à 9 ans)
Assistante QHSE - IFBM, Vandoeuvre (54)
Technicienne commerciale préleveuse - ACP logistique, Massy (91)
Animatrice amélioration continue sécurité - NEUHAUSER
CESI de Nancy (54) - Mastère Spécialisé QSE
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