Chargé de mission "énergie climat (H/F)

Missions :
Intégré au service Bâtiment
- Energie, le chargé(e) de mission « énergie climat » pilote et anime différentes actions engagées par la collectivité dans le cadre de sa politique climat-air-énergie.

Activités principales du poste :
- Pilotage des projets du programme d'actions du Plan Climat Air Energie Territorial de la collectivité en lien avec les différents partenaires institutionnels, entreprises, associations et citoyens ;
- Animation, mise en œuvre, suivi et évaluation de notre Contrat d'Objectif Territorial en lien avec l'ADEME et notre accompagnateur Cit'ergie ainsi que le volet administratif et financier ;
- Conseil et accompagnement opérationnel des communes dans la transition énergétique en particulier sur le volet « énergie » : projets d'énergies renouvelables, de rénovation et de maîtrise de l'énergie sur leur patrimoine.

Autres missions associées au poste :
- Préparer et participer aux commissions thématiques, rédiger des délibérations et notes d'informations à destination des élus et des techniciens.
- Animer des réunions d'information sur les thématiques en lien avec la politique de transition écologique de la collectivité
- Assurer une veille réglementaire, technique et documentaire dans les domaines de l'énergie, de la mobilité et du climat ;
- Être en capacité de répondre aux sollicitations dans les autres champs du développement durable ;
- Participer à la continuité de service du service « Bâtiment Energie ».

Profil :
Formation technique avec diplôme de niveau BAC + 3 à 5 (Licence, Master, Ingénieur...) avec spécialisation en maîtrise de l'énergie, énergies renouvelables, performances énergétiques des bâtiments, transition énergétique.
Expérience professionnelle souhaitée d'un an minimum dans un poste similaire.

Compétences et savoirs (savoir, savoir-faire, savoir-être) nécessaires :
- Aptitude à la conduite de projets et maîtrise des méthodes d'animation ;
- Connaissance des différentes démarches et labellisations en lien avec l'énergie, le climat, le développement durable : PCAET, Cit'ergie ;
- Connaissances techniques et réglementaires en bâtiment, énergies renouvelables, techniques d'isolation, Réglementation Thermique RT, urbanisme ;
- Connaissance des politiques environnementales, d'aménagement du territoire, des enjeux liés aux changements climatiques et fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Parfaite maitrise des outils numériques ;
- Capacité à communiquer en public, à fédérer autour d'un projet, être force de proposition et de conseil ;
- Adaptabilité, polyvalence, rigueur, autonomie, disponibilité.
Conditions :
- Rémunération liée à l'expérience et la qualification + régime indemnitaire + titres restaurant + participation employeur mutuelle et prévoyance + forfait mobilités durables
- Télétravail possible
- Politique de formation soutenue
- Programme d'activités au titre de la Qualité de Vie au Travail
- Collectivité affiliée au Comité National d'Action Sociale

Poste en CDD de 3 ans renouvelable, à temps complet.

Poste à pourvoir le plus tôt possible
- Adresser lettre de motivation et CV au plus tard le 10 avril 2024 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Pays des Sorgues Monts de Vaucluse

Contrat : CDD
- 36 Mois

Expérience demandée : 1 An(s)
- sur un poste similaire

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée